11月3日上午，锦北街道党工委理论学习中心组召开专题学习会，学习贯彻《临安区加强“一肩挑”后村干部监督管理的若干规定（试行）》，街道全体班子成员参加会议。街道党工委书记巫振江主持会议并讲话。

会上，街道党工委副书记王伟红传达学习了《临安区加强“一肩挑”后村干部监督管理的若干规定（试行）》的文件精神，详细解读了文件的相关内容和要求。

会议指出，要完善经常性政治教育廉政教育制度，要实行村级重大事项联村驻村干部前置审核把关制度，要从严落实村级财务支出村干部联审联签制度，要常态化实行村干部底线管理制度，要严格村党组织书记履职情况“两级评估”制度，要深化村党组织书记个人重大事项报告制度，要健全股份经济合作社及强村公司运行监管约束制度，要全面推行导师帮带制度，要建立基层纪检监察组织与村务监督委员会合力监督制度，要全面推行重点村提级监督制度，进一步推动村干部履职尽责、担当作为、廉洁奉公，不断释放“一肩挑”功能效应，持续优化村级治理。

街道党工委书记巫振江讲话。

一是高度重视。要深刻认识加强监督管理的重要性和必要性。要压实工作责任，精准精细把握监督管理工作的各个环节。要切实增强村干部特别是“一肩挑”人员的廉洁自律意识，驻村领导要从严管理村两委班子成员，确保各项权力在监督下运行。

二是深入学习。要深入学习十项制度的丰富内容切实领会文件精神，各班子成员要把传达学习贯彻该文件作为村干部教育培训的重要内容，进村组织村干部开展专题学习，筑牢村干部思想根基，打造一批堪当乡村振兴、基层治理重任的带头人。

三是严格执行。要结合村（社）“两委”换届后“一肩挑”全覆盖的客观实际，街道纪工委要认真组织排查廉政风险，坚持高标准、严要求，拿出切实的举措、可行的办法，坚决杜绝基层监督管理工作流于形式。

四是强化监督。要聚焦文件要求，认真做好加强村干部队伍监督、加强村级小微权力监督、加强村集体“三资”监督，对干部监督管理工作重视不够、执行不严、落实不力的，要及时提醒、约谈，出现严重问题的，严肃问责追责。